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活动还特别设立茶事展览区,展出各类茶具、茶叶及相关艺术品,配合茶艺师现场讲解与冲泡。主办方还同步推广“茶和天下”主题精品旅游线路,展示中国多地茶乡的人文风貌与生态资源。
习近平总书记在贺信中强调,复旦大学要“深化教育科研改革,推动科技自主创新和人才自主培养良性互动,推动哲学社会科学知识创新、理论创新、方法创新,不断提升服务国家重大战略和区域经济社会发展能力”,这为复旦大学指明了奋斗目标、改革要点、行动方向。复旦大学要继续秉持“敢为天下先”的基因和追求,高举改革旗帜、坚持破立并举、勇当创新尖兵。要以建设综合性研究型创新型大学为主攻方向,推出更多首创性、引领性改革举措。要持续深化人事制度、评价制度、人才培养体系改革,加快形成新格局,展现新作为。
广西劳动人事争议裁审衔接工作新闻发布会当天在南宁市举行,韦威助在会上表示,为提升劳动人事争议案件审判执行质效,广西构建“法院+工会+人社+N”劳动人事争议多元解纷机制,建立劳动争议案件立、审、执全链条有效衔接机制,畅通线上、线下司法便民服务渠道,聚焦“公正与效率”主题,保护劳动者权益,平衡企业用工责任,注重实质性解纷。
香港国际汽车及供应链博览会组委会主席、中国汽车工业协会常务副会长兼秘书长付炳锋表示,香港车博会将长期发挥立足香港,辐射亚太,链接全球合作商机的作用,成为汽车业界“前瞻未来趋势、链接头部资源、强化科技赋能、协同创新发展、助力品牌推广、推动贸易促进”的顶级国际会展平台。
活动期间,浙江泰隆商业银行通过思源教育基金会设立专项基金,支持当地阿克苏工业职业技术学院课程建设;宁波职业技术学院副教授刘鹏刚开展了知识产权保护专题讲座,北仑区新业社会服务中心主任宋海平为300余名师生宣讲就业政策与技能提升策略。
“弹性工作制是个趋势,但还需谨慎推进。”国内某高校社经政策研究机构的研究员提醒,缩短工时短期内可能推高企业成本、减少经济产出,对用人单位的压力不小。若劳动投入减少,即便技术升级,产出也可能下降。各地应科学评估自身经济结构、企业承受力。弹性工作制政策推广可优先在服务业、知识密集型行业试行,制造业等传统行业则需逐步探索。
“推动哲学社会科学知识创新、理论创新、方法创新”——习近平总书记贺信中的这句话,让同济大学人文学院硕士生贺雪玲有了新目标:“总书记提出的三个‘创新’,为下一步的研究工作明晰了方向。我将积极围绕数字文化产业高质量发展进行相关研究,通过自身努力以数智技术赋能人文学科,不断为建设中国特色、中国风格、中国气派的哲学社会科学贡献力量。”